但再见多识广，也没见过这么古怪的工地。
或者说不是工地古怪，而是工地上的工人们十分奇怪。
平均年龄非常年轻不说，一个个还仿佛不要命般工作。
从早上7点到晚上7点，除中午吃完饭后稍微休息一会，很快又投入到工作中，害得他都没办法多休息一会。
更可怕的是有些工人，会拖延到8点多才下班，有什么材料需求，还得他摸着黑帮忙吊运。
刮风下雨的天气，也不影响部分工人上班。
就这么干了半个多月。
哪怕杨文勇是个塔吊师傅，只负责操控塔吊就行，这种还算轻松的工作，他居然都有点吃不消了，累的脖子酸腰很痛，因为需要频繁低头跟弯腰，把职业病都给整出来了。
第一次这么累的他，想到了辞职不干，但很难下定决心。
因为这个工地固然古怪，工人们像被施了拼命奋斗的魔法，但对他个人而言，还是有两个很不错的优点。
首先他的工资是3万块一个月，第一次拿这么高的工资，而且这些年国内建筑工地越来越少，工作很不好找，他有家有室，舍不得放弃这份高薪工作。
其次这个工地的伙食，简直好吃到让他震惊，那个白米饭的味道，红烧肉的味道，包括青菜萝卜的味道，都跟别的地方不一样，吃的他舌头都要掉下来，每次都是狼吞虎咽，他也知道工地食堂的厨师，做菜手艺其实一般，但就是食材上的特殊，导致做出来的道道都是美味，像是他小时候吃过的那种味道。
就冲着这个伙食，累一点他也能接受。
只是他年龄四十多了，真的卷不动了，每天干12小时简直是要他的命。
于是他不得不找到工地的项目经理，提出想要减少工作时间，要么再找个塔吊师傅跟他轮班，哪怕工资少点都没关系。
经理则在请示了老板之后，提出了一个解决方案：带徒弟。
如果他能带出一个徒弟，学会了如何操控塔吊，那么他工作时间减半，工资不变。
如果能带出两个徒弟，那他不需要再上塔操作，工资不变。
如果带出三个徒弟，他月工资三万不变不说，还会增加一万的奖金（一次性奖励）。
以此类推。
只要他带出的徒弟越多，活会越来越轻松不说，奖金也会越拿越多。
“好，我选择带徒弟，来多少徒弟，我带多少徒弟，只要不是特别笨的，我手把手带他出师！”
杨文勇道。
自此之后。